Mange velkvalificerede ledige alligevel problemer med flaskehalse
Langt de fleste ledige dagpengemodtagere er personer med stærke kompetencer og efterspurgte kvalifikationer. Alligevel tager flaskehalsene til i styrke, og flere stillinger står ubesatte hen på arbejdsmarkedet.
I begyndelsen af december sidste år, var der knap 100.000 dagpengemodtagere i matchkategori 1 - gruppen af de mest arbejdsmarkedsparate ledige. Det svarer til, at 73,5 pct. af alle dagpengemodtagere er i matchgruppe 1. Ikke alle ledige er dog endnu kategoriseret. I dag er det knap tre ud af fire dagpengemodtagere, der er matchet i en kategori.
Det viser en opgørelse fra Beskæftigelsesministeriet, sendt til medlemmerne af Folketingets arbejdsmarkedsudvalg, oplyser Arbejdsmarkedspolitisk Agenda, der udgives af Dansk Arbejdsgiverforening.
De knap 100.000 ledige tilhører den såkaldte matchgruppe 1, som vurderes at kunne varetage jobfunktioner, der er bredt eksisterende på det ordinære arbejdsmarked. De ledige har eventuelt kvalifikationer og kompetencer inden for flaskehalsområder på arbejdsmarkedet, lyder definitionen.
Opgørelsen kommer fra Arbejdsmarkedsstyrelsen, der hører - Der skal fokus på job og jobsøgning i vores indsats, og det arbejder vi benhårdt på. Vi går samtidigt ud fra, at a-kasserne løfter deres del af opgaven og loyalt vurderer, om de pågældende så også har søgt arbejde i tilstrækkeligt omfang, siger Marie Hansen, direktør i Arbejdsmarkedsstyrelsen. cgt/
I begyndelsen af december sidste år, var der knap 100.000 dagpengemodtagere i matchkategori 1 - gruppen af de mest arbejdsmarkedsparate ledige. Det svarer til, at 73,5 pct. af alle dagpengemodtagere er i matchgruppe 1. Ikke alle ledige er dog endnu kategoriseret. I dag er det knap tre ud af fire dagpengemodtagere, der er matchet i en kategori.
Det viser en opgørelse fra Beskæftigelsesministeriet, sendt til medlemmerne af Folketingets arbejdsmarkedsudvalg, oplyser Arbejdsmarkedspolitisk Agenda, der udgives af Dansk Arbejdsgiverforening.
De knap 100.000 ledige tilhører den såkaldte matchgruppe 1, som vurderes at kunne varetage jobfunktioner, der er bredt eksisterende på det ordinære arbejdsmarked. De ledige har eventuelt kvalifikationer og kompetencer inden for flaskehalsområder på arbejdsmarkedet, lyder definitionen.
Opgørelsen kommer fra Arbejdsmarkedsstyrelsen, der hører - Der skal fokus på job og jobsøgning i vores indsats, og det arbejder vi benhårdt på. Vi går samtidigt ud fra, at a-kasserne løfter deres del af opgaven og loyalt vurderer, om de pågældende så også har søgt arbejde i tilstrækkeligt omfang, siger Marie Hansen, direktør i Arbejdsmarkedsstyrelsen. cgt/
Tekst, grafik, billeder, lyd og andet indhold på dette website er beskyttet efter lov om ophavsret. DK Medier forbeholder sig alle rettigheder til indholdet, herunder retten til at udnytte indholdet med henblik på tekst- og datamining, jf. ophavsretslovens §11 b og DSM-direktivets artikel 4.
Kunder med IP-aftale/Storkundeaftaler må kun dele DK Nyts artikler internt til brug for behandling af konkrete sager. Ved deling af konkrete sager forstås journalisering, arkivering eller lignende.
Kunder med personligt abonnement/login må ikke dele DK Nyts artikler med personer, der ikke selv har et personligt abonnement på DK Nyt
Afvigelse af ovenstående kræver skriftlig tilsagn fra DK Medier.
