Social- og sundhedspersonalet i Holstebro føler sig som gidsler i et kassetænkningsystem med tidstyrani og nulløsninger
De aktionerende social- og sundhedsmedarbejdere fra Holstebro kommer til København for at holde protesteftermiddag foran Christiansborg hele eftermiddagen.
Folketinget er ganske vist gået på sommerferie for længe siden. Men social- og sundhedspersonalet i Holstebro mener, at de taler for døve øren i Holstebro. Nu vil de altså se, om de får mere ørenlyd i København.
I et åbent brev til politikerne på Christiansborg skriver de bl. a.
Vi har forgæves prøvet at appellere til vor arbejdsgiver, Holstebro kommune, de har givet os et tilbud med nogle punkter, som de er villige til at forhandle med os om. Disse punkter indeholder intet om det fastholdelsestillæg, som vi mener er påkrævet for at fastholde de gode, erfarne og VELUDDANNEDE medarbejdere, som er tilbage.
Vi har fulgt med i treparts- og budgetforhandlingerne og kan til vores undren/gru konstatere, at der stadig ikke er afsat økonomiske midler til de lønforbedringer, som er påkrævet for at kunne fastholde og i fremtiden rekruttere dygtige, engagerede og VELUDDANNEDE medarbejdere.
Sammen med vores borgere føler vi os som GIDSLER i dette kassetænkningssystem med tidstyrrani og nulløsninger. Her tænker vi på de nye visitationsregler i vores kommune, hvor folk sættes i kasser efter funktionsniveau, bestemt af fjerne visitatorer, som ikke kender borgerne selv og ikke bruger os som samarbejdspartnere.
Al den snak om uddannelse og meruddannelse kan vi ikke bruge til noget. Uddannelse er godt, udviklende og udforderende. Problemet er bare efterhånden, at så længe vore arbejdsforhold er så pressede tidsmæssigt og økonomisk, kan vi ikke hverken psykisk eller rent praktisk pga. dårlig normering, omsætte den viden, vi har fra kurserne, i den praktiske hverdag.
NU SIGER VI STOP og tager til Christiansborg torsdag den 21.6.07, hvor vi vil være på pladsen fra ca. kl.13.00 til 16.00.
Folketinget er ganske vist gået på sommerferie for længe siden. Men social- og sundhedspersonalet i Holstebro mener, at de taler for døve øren i Holstebro. Nu vil de altså se, om de får mere ørenlyd i København.
I et åbent brev til politikerne på Christiansborg skriver de bl. a.
Vi har forgæves prøvet at appellere til vor arbejdsgiver, Holstebro kommune, de har givet os et tilbud med nogle punkter, som de er villige til at forhandle med os om. Disse punkter indeholder intet om det fastholdelsestillæg, som vi mener er påkrævet for at fastholde de gode, erfarne og VELUDDANNEDE medarbejdere, som er tilbage.
Vi har fulgt med i treparts- og budgetforhandlingerne og kan til vores undren/gru konstatere, at der stadig ikke er afsat økonomiske midler til de lønforbedringer, som er påkrævet for at kunne fastholde og i fremtiden rekruttere dygtige, engagerede og VELUDDANNEDE medarbejdere.
Sammen med vores borgere føler vi os som GIDSLER i dette kassetænkningssystem med tidstyrrani og nulløsninger. Her tænker vi på de nye visitationsregler i vores kommune, hvor folk sættes i kasser efter funktionsniveau, bestemt af fjerne visitatorer, som ikke kender borgerne selv og ikke bruger os som samarbejdspartnere.
Al den snak om uddannelse og meruddannelse kan vi ikke bruge til noget. Uddannelse er godt, udviklende og udforderende. Problemet er bare efterhånden, at så længe vore arbejdsforhold er så pressede tidsmæssigt og økonomisk, kan vi ikke hverken psykisk eller rent praktisk pga. dårlig normering, omsætte den viden, vi har fra kurserne, i den praktiske hverdag.
NU SIGER VI STOP og tager til Christiansborg torsdag den 21.6.07, hvor vi vil være på pladsen fra ca. kl.13.00 til 16.00.
Tekst, grafik, billeder, lyd og andet indhold på dette website er beskyttet efter lov om ophavsret. DK Medier forbeholder sig alle rettigheder til indholdet, herunder retten til at udnytte indholdet med henblik på tekst- og datamining, jf. ophavsretslovens §11 b og DSM-direktivets artikel 4.
Kunder med IP-aftale/Storkundeaftaler må kun dele DK Nyts artikler internt til brug for behandling af konkrete sager. Ved deling af konkrete sager forstås journalisering, arkivering eller lignende.
Kunder med personligt abonnement/login må ikke dele DK Nyts artikler med personer, der ikke selv har et personligt abonnement på DK Nyt
Afvigelse af ovenstående kræver skriftlig tilsagn fra DK Medier.
