NYBORG: Folketingets Ombudsmand har i dag bedt Nyborg Kommune om en nærmere forklaring på en opfordring, som angiveligt er sendt til kommunens medarbejdere om ikke at gå til pressen med bekymringer om kritiske arbejdsmiljøforhold i kommunen.
Det sker, efter at TV2 Fyn i et indslag fortalte om, at en sådan opfordring var sendt i en mail fra kommunens "hovedudvalg" (som må formodes at være hoved-MED, red.) til både ledere, medarbejdere og politikere.
Her blev medarbejderne opfordret til at "benytte sig af de sædvanlige kanaler som nærmeste leder, tillidsmandssystemer eller HR og personale i stedet for at gå anonymt til pressen, når der opleves et behov for at rejse bekymringer om kritisable eller utilfredsstillende arbejdsmiljøforhold".
Desuden blev både medarbejdere, ledere og politikere opfordret til at undlade at kommentere anonyme henvendelser, "da det ikke bidrager konstruktivt", fremgår det af ombudsmand Niels Fengers brev til kommunen.
Ombudsmanden beder kommunen inden fire uger orientere ham om baggrunden for mailen og at oplyse, "hvordan hovedudvalgets mail skal forstås i lyset af de regler, der gælder om offentligt ansattes ytringsfrihed".
Borgmesteren stoler på anonymitet og hovedudvalg
Opfordringen om ikke at gå til pressen er kommet i kølvandet på den store undersøgelse af kulturen i kommunen, som blev sat i gang efter en anonym henvendelse om en krænkelsessag under en julefrokost sidste år. Undersøgelsen blev offentliggjort for en måned siden og viste, at der ikke er nogen egentlig krænkelseskultur i kommunen, men at nogle har en oplevelse af at være udenfor, mens andre er indenfor.
Undersøgelsen var anonym, men som omtalt tirsdag tyder det på, at anonymiteten er blevet brudt i et tilfælde, hvor en medarbejder blev kontaktet af den chef, hun anonymt havde kritiseret.
Borgmester Kenneth Muhs (V) siger til TV Fyn, at han ikke har grundlag for at tro, at anonymiteten skulle være brudt, og at han heller ikke ser noget problem i mailen til de ansatte.
- Jeg tror ikke, at hensigten her er at sige, at man ikke må tale med hverken pressen eller sin tillidsvalgte eller bruge whistleblowerordning. Sådan opfatter jeg det ikke, og det tror jeg bestemt ikke er det, der er hensigten, siger han til tv-stationen.
Tekst, grafik, billeder, lyd og andet indhold på dette website er beskyttet efter lov om ophavsret. DK Medier forbeholder sig alle rettigheder til indholdet, herunder retten til at udnytte indholdet med henblik på tekst- og datamining, jf. ophavsretslovens §11 b og DSM-direktivets artikel 4.
Kunder med IP-aftale/Storkundeaftaler må kun dele DK Nyts artikler internt til brug for behandling af konkrete sager. Ved deling af konkrete sager forstås journalisering, arkivering eller lignende.
Kunder med personligt abonnement/login må ikke dele DK Nyts artikler med personer, der ikke selv har et personligt abonnement på DK Nyt
Afvigelse af ovenstående kræver skriftlig tilsagn fra DK Medier.
