De offentlige ansatte har brug for arbejdsro og en periode uden store reformer.
Der er ikke brug for nye reformforslag men derimod forslag til, hvordan vi skaffer nok kvalificerede medarbejdere, siger formanden for FOA, Fag og Arbejde, Dennis Kristensen.
Kommunalreformen er knapt implementeret og har kostet rigtigt mange kræfter for de offentlige ansatte. Kvalitetsreformen er lige på trapperne og vil forhåbentlig medføre forbedringer for både brugere og medarbejdere. Men så må det i en periode også være slut med de store reformer for de mange offentlige ansatte.
FOA ? Fag og Arbejde støtter dermed et forslag om en pause af reformerne for den offentlige sektor:
Entusiasmen i fare
- De offentlige ansatte er en engageret gruppe, der netop har valgt at arbejde med velfærdsydelser, fordi opgaverne her er spændende. De kan lide den menneskelige kontakt og vil gerne gøre en forskel for andre mennesker. Men entusiasmen ryger, hvis man hele tiden skal skifte fokus i kraft af store reformer på arbejdspladserne, udtaler Dennis Kristensen, forbundsformand for FOA ? Fag og Arbejde, og fortsætter:
Fortsat reguleringer
Det skal selvfølgelig fortsat være muligt at regulere på uhensigtsmæssige arbejdsgange og regler. Men de mange dagplejere og medarbejdere i ældreplejen, på sygehusene og institutionerne har brug for arbejdsro.
Skaf flere hænder
Derfor bør en kommende valgkamp ikke bygge på forslag til nye storstilede reformer af den offentlige sektor, men derimod på, hvordan vi skaffer kvalificerede hænder nok og slipper de ansatte fri til at kunne levere mere og bedre velfærd og service.
Kommunalreformen er knapt implementeret og har kostet rigtigt mange kræfter for de offentlige ansatte. Kvalitetsreformen er lige på trapperne og vil forhåbentlig medføre forbedringer for både brugere og medarbejdere. Men så må det i en periode også være slut med de store reformer for de mange offentlige ansatte.
FOA ? Fag og Arbejde støtter dermed et forslag om en pause af reformerne for den offentlige sektor:
Entusiasmen i fare
- De offentlige ansatte er en engageret gruppe, der netop har valgt at arbejde med velfærdsydelser, fordi opgaverne her er spændende. De kan lide den menneskelige kontakt og vil gerne gøre en forskel for andre mennesker. Men entusiasmen ryger, hvis man hele tiden skal skifte fokus i kraft af store reformer på arbejdspladserne, udtaler Dennis Kristensen, forbundsformand for FOA ? Fag og Arbejde, og fortsætter:
Fortsat reguleringer
Det skal selvfølgelig fortsat være muligt at regulere på uhensigtsmæssige arbejdsgange og regler. Men de mange dagplejere og medarbejdere i ældreplejen, på sygehusene og institutionerne har brug for arbejdsro.
Skaf flere hænder
Derfor bør en kommende valgkamp ikke bygge på forslag til nye storstilede reformer af den offentlige sektor, men derimod på, hvordan vi skaffer kvalificerede hænder nok og slipper de ansatte fri til at kunne levere mere og bedre velfærd og service.
Tekst, grafik, billeder, lyd og andet indhold på dette website er beskyttet efter lov om ophavsret. DK Medier forbeholder sig alle rettigheder til indholdet, herunder retten til at udnytte indholdet med henblik på tekst- og datamining, jf. ophavsretslovens §11 b og DSM-direktivets artikel 4.
Kunder med IP-aftale/Storkundeaftaler må kun dele DK Nyts artikler internt til brug for behandling af konkrete sager. Ved deling af konkrete sager forstås journalisering, arkivering eller lignende.
Kunder med personligt abonnement/login må ikke dele DK Nyts artikler med personer, der ikke selv har et personligt abonnement på DK Nyt
Afvigelse af ovenstående kræver skriftlig tilsagn fra DK Medier.
