Overskriften er et af temaerne på den beskæftigelseskonference, som afholdes af Lolland Kommune og Jobcenter Lolland.
Konferencen Broen over Femern Bælt kræver arbejdskraft sætter fokus på de beskæftigelses- og uddannelsesmæssige udfordringer, der opstår for virksomhederne og uddannelsesinstitutionerne i de tre kommuner (Vordingborg, Guldborgsund og Lolland) i forbindelse med etableringen af den kommende Femern Bælt Bro.
Der er til konferencen inviteret 150 personer fra virksomheder, uddannelsesinstitutioner og faglige organisationer samt politikere og embedsmænd fra Vordingborg, Guldborgsund og Lolland Kommuner.
Lolland Kommune og Jobcenter Lolland forventer en spændende debat:
For borgmester Stig Vestergaard bliver et af de vigtigste debatpunkter i konferencen rekruttering af arbejdskraft:
- De største udfordringer er for virksomhederne inden for bygge og anlæg, men ledigheden i vores landsdel er den laveste i mange år. Mange medarbejdere er i gang med arbejdslivets efterår og gruppen af unge bliver mindre og mindre. Det betyder, at virksomheder inden for alle brancher i området får behov for at rekruttere nye medarbejdere. Femern Bælt Broen bliver Europas største arbejdsplads og der skal derfor sættes turbo på udviklingen af nye virksomheder og opgaver, der skal løses, siger Stig Vestergaard.
- Udenlandsk arbejdskraft vil mange sikkert mene er svaret, men også her vil det i årene fremover blive svært at rekruttere kvalificeret arbejdskraft til de opgaver, der skal løses, idet udviklingen i nabolandene og dermed behovet for arbejdskraft forventes at stige betragteligt i de kommende år, siger Flemming Larsen.
Tekst, grafik, billeder, lyd og andet indhold på dette website er beskyttet efter lov om ophavsret. DK Medier forbeholder sig alle rettigheder til indholdet, herunder retten til at udnytte indholdet med henblik på tekst- og datamining, jf. ophavsretslovens §11 b og DSM-direktivets artikel 4.
Kunder med IP-aftale/Storkundeaftaler må kun dele DK Nyts artikler internt til brug for behandling af konkrete sager. Ved deling af konkrete sager forstås journalisering, arkivering eller lignende.
Kunder med personligt abonnement/login må ikke dele DK Nyts artikler med personer, der ikke selv har et personligt abonnement på DK Nyt
Afvigelse af ovenstående kræver skriftlig tilsagn fra DK Medier.