Her har man gode erfaringer med at fastholde langtidssyg. Virksomheden har blandt andet ansat to socialrådgivere, der står for sagsbehandling og kontakten til kommunen, når en medarbejder bliver langtidssyg.
Problemet opstår som regel efter otte uger, når det private forma indkalder den sygemeldte til samtaler og aktivering.
- Vi har oplevet, at sygemeldte medarbejdere bliver sat i gang med et aktiveringsforløb et andet sted, selvom den pågældende allerede er i gang med et tilbagevendingsforløb hos os. Det virker forstyrrende, siger Mogens Lindhard, afdelingschef i Grundfos, til 3F.
Grundfos ikke kan fraråde medarbejderen at deltage i møder og aktiveringsforløb hos det private firma ellers risikerer de at miste deres sygedagpenge. Og på den konto kan Grundfos heller ikke kræve refusion af staten.
Tekst, grafik, billeder, lyd og andet indhold på dette website er beskyttet efter lov om ophavsret. DK Medier forbeholder sig alle rettigheder til indholdet, herunder retten til at udnytte indholdet med henblik på tekst- og datamining, jf. ophavsretslovens §11 b og DSM-direktivets artikel 4.
Kunder med IP-aftale/Storkundeaftaler må kun dele DK Nyts artikler internt til brug for behandling af konkrete sager. Ved deling af konkrete sager forstås journalisering, arkivering eller lignende.
Kunder med personligt abonnement/login må ikke dele DK Nyts artikler med personer, der ikke selv har et personligt abonnement på DK Nyt
Afvigelse af ovenstående kræver skriftlig tilsagn fra DK Medier.