Ny udvalgsformand i KL vil have fokus på kvalitet, arbejdskraft og reformer

Ved KL’s topmøde i Aalborg den 12. og 13. marts 2026 blev de politiske udvalg sammensat, og her blev borgmester i Herning Dorthe West (V) valgt til at stå i spidsen for KL´s Sundheds- og Ældreudvalg. 

Et trygt og værdigt ældreliv

- Både ældreplejen og de nære sundhedstilbud er noget, langt de fleste af os danskere enten er eller kommer i berøring med i løbet af vores liv. Og noget, som har en kæmpe betydning for vores livskvalitet og hverdag. Derfor er det jo også det, der bliver opgaven for os i udvalget: At arbejde for, at kommunerne - både politisk og på leder- og medarbejderniveau - får de bedst mulige rammer for at skabe et trygt, værdigt og aktivt ældreliv for borgerne og nogle stærke nære sundhedstilbud.

Tre hovedprioriteter i udvalgets arbejde

- Skal jeg fremhæve tre ting, bliver det udfordringerne med manglen på arbejdskraft, arbejdet med den nye ældrelov og at sikre, at de nye sundhedsråd kommer godt fra start. Tager man ældreloven, er den endnu ikke et fyldt et år. Som nyt udvalg får vi en stor opgave med at fastholde opbakningen til de gode forandringer, som er sat i gang, og som giver en bedre hverdag for både borgere og medarbejdere. Dorte West fortsætter: 

- Derudover bliver det virkelig vigtigt, at de nye sundhedsråd kommer godt fra start, og at vi i fællesskab får sat den rigtige retning for at styrke og udvikle det samlede sundhedsvæsen.

Færre hænder kræver nye løsninger

Der er behov for at tænke nyt i både organisering og brug af teknologi.

- Den helt store udfordring er og bliver mangel på arbejdskraft. Allerede i dag kæmper vi i kommunerne med at rekruttere nok medarbejdere til vores ældrepleje, og situationen ser kun ud til at blive mere alvorlig i de kommende år, siger Dorte West og fortsætter: 

- Derfor kommer vi heller ikke uden om at skulle gøre tingene anderledes, end vi har gjort tidligere. Kan vi for eksempel bruge velfærdsteknologi til flere opgaver, så vores medarbejdere kan bruge mere af deres tid på pleje og omsorg? Og kan vi blive bedre til at få civilsamfundet med ind i indsatsen, så de ældre i højere grad kan blive en del af deres fantastiske fællesskaber? Det er noget af det, vi ikke kommer uden om at skulle se nærmere på.

Synlige forbedringer for borgere og system

Succeskriteriet er konkrete forbedringer, som både borgere og medarbejdere kan mærke i hverdagen.

- Jeg håber, at vi har fået ældreloven gjort til virkelighed til glæde for vores ældre medborgere, at vi har taget mærkbare livtag med manglen på medarbejdere, og at vi i de 17 sundhedsråd har været med til at udvikle og styrke det samlede sundhedsvæsen til gavn for borgerne, afslutter Dorte West.